Die Klinik Wartenberg in Oberbayern fördert die Gesundheit ihrer Belegschaft auf eine ganz besondere Weise. Denn bei der Erstellung des Einsatzplanes wird der Biorhythmus des Personals berücksichtigt. Basierend auf einer Studie über die Auswirkungen chronobiologischer Personalplanung will man mit dieser Maßnahme die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen und ihre Gesundheit fördern. Der Biorhythmus wird umgangssprachlich oft als innere Uhr bezeichnet und ist von Mensch zu Mensch unterschiedlich. Dadurch gibt es Unterschiede bei der Leistungsfähigkeit von Menschen zu verschiedenen Tageszeiten. Es ist allerdings auch bekannt, dass es gesundheitsschädigend ist, wenn man dauerhaft zu stark gegen seine innere Uhr lebt. In Wartenberg hat sich die Berücksichtigung des Biorhythmus bezahlt gemacht, die Mitarbeitenden leiden weniger an Schlafstörungen, Tagesmüdigkeit und klassischen Beschwerden wie Rückenschmerzen und Herz-Kreislauf-Probleme. Die Klinik Wartenberg zeigt mit ihrem Modell, dass die positiven Auswirkungen flexibler Arbeitsbedingungen auch im Schichtbetrieb möglich sind! Genaueres dazu könnt ihr hier nachlesen: https://goodnews-magazin.de/klinik-gestaltet-schichtplan-nach-biorhythmus/
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Symbolbild: Sam Williams auf Pixabay
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